岗位职责
1、根据公司经营发展规划和目标,制定团队经营目标,进行目标任务分解,并执行公司的相关经营政策、制度;
2、制定团队销售计划和销售策略,完成部门经营考核目标;
3、针对团队所负责行业,做行业深耕,在全国市场进行行业客户开发和维护,及时梳理和跟进行业 TOP 客户,挖掘和培育行业潜在客户;
4、做好公司的销售过程管理,督促员工标准动作;
5、负责团队重要客户的陪访,帮助团队完成对行业客户的合作促进;
6、组建团队经营团队,完成销售人才梯队的搭建,在人力体系配合下,招募部门销售总监及销售经理, 进行人才培养、考核和激励;
7、做好部门的文化建设,传承公司的文化价值观;
8、督促部门员工参与公司培训,输出优秀案例;
9、协助子公司总经理做好部门的日常管理工作;
10、在所属权限范围内,审批及管理经营定价及合同细节,督促部门业务回款。
任职要求
◆ 在广告传媒系统领域有较强的人脉关系,
◆ 具有较强的沟通谈判公关组织能力;
◆ 8年以上的媒体广告销售实战工作经验;
◆ 5 年以上的销售团队管理经验;
◆ 具备一定的营销理论储备,能灵活运用专业知识分析解决问题;
◆ 精通广告销售实战及技巧,有相应的客户资源,对广告行业有着深刻的理解;
◆ 熟悉媒体及相关客户的行业,掌握广告的售卖规则;
◆ 具备较强的团队搭建、培养和领导、管理能力;
◆ 具备较强的谈判策划能力,能熟练根据市场动态及时调整销售策略;
◆ 爱岗敬业、恪守责任、为人正直、诚信、忠诚、团队精神、良好的职业道德。